Generative KI inszenieren lernen –
für Selbstdenker:innen &
menschenzentierte Unternehmen.
REGIE statt Rabbit hole.
Generative KI ist mächtig. Nützlich ist sie jedoch nur, wenn man weiss, wie man sie erfolgreich steuert.
ANADAI® hilft Menschen und Organisationen dabei, generative KI als produktive Denkpartnerschaft im realen Arbeitsalltag zu etablieren: Als kritisches, fundiert argumentierendes und produktives Gegenüber, das entwickelt und produziert, verdichtet und versteht, prüft und verbessert, strukturiert und mitdenkt.
ANADAI® arbeitet mit Techniken aus Theater, Literatur und Storytelling: Von der dramaturgischen Vorarbeit über die Besetzung und Gestaltung glaubwürdiger Szenen bis hin zur Inszenierung und Informationsdramaturgie – mit ANADAI® lernen Sie, Claude, Gemini und Co. wie ein Ensemble zu führen.
Und: ja, das funktioniert auch dann, wenn Sie ungern ins Theater gehen und wenig Ahnung haben von KI.
KI inszenieren – Wozu das denn?
Ein Text muss her. Ein Konzeptpapier. Ein Briefing. Ein Strategiepapier. Irgendjemand sollte sich dann noch den Entwurf für die Kundenpräsentation anschauen – und mit den Slides für übermorgen hat noch nicht einmal jemand angefangen.
Generative KI zu benutzen, ist verlockend einfach. Wer halbwegs prompten kann, kriegt relativ schnell relativ gute Ergebnisse – aber mittlerweile kann die Mehrheit einigermassen prompten.
Die Folge: Die Welt wird überflutet mit Konzeptpapieren, Briefings, Strategien und Essays, die alle gleich klingen: nach allem und nach niemandem zugleich.
Die Ursache dafür liegt selten bei den Tools – die tun, wofür sie programmiert wurden. Das Problem ist unsere Nutzungskultur. Die Tools sind teilweise Spitzenklasse – unsere Fähigkeiten, sie sinnvoll einzusetzen, sind es hingegen häufig nicht.
Produktive Zusammenarbeit mit generativer KI beginnt, lange bevor der erste Prompt formuliert wird. ANADAI ist eine Anleitung dafür, wie sich hybride Denkarbeit erfolgreich gestalten lässt.
Was haben wir davon?
Mehr Klarheit.
Sie lernen, weshalb Claude bei Ihnen gerne mal generisch klingt. Wieso Halluzinationen eigentlich etwas Gutes sind. Sie lernen die Unterschiede kennen zwischen der Interaktion und Kommunikation mit Menschen und der mit Maschinen. Sie lernen, Aufgaben klarer zu strukturieren und zu formulieren – und Ihre eigene Rolle in der Zusammenarbeit mit generativer KI besser zu verstehen.
Mehr Möglichkeiten.
Sie lernen, was neben der Delegierung von Schreibarbeiten, Bildgenerierung und Powerpoint-Produktion noch alles möglich ist in der wundersamen Welt der künstlichen Intelligenz. Sie erweitern ihren eigenen Denkraum und erschliessen dabei produktive Fähigkeiten der KI, die das eigene Denken nicht nur ergänzen, sondern wirklich erweitern.
Mehr Sicherheit.
Sie lernen zu beurteilen, wann und wo sich der Einsatz von generativer KI lohnt und wo sie lieber selber Hand anlegen. Sie bauen Vertrauen auf in Ihre Fähigkeiten als sogenannter «Human in the Loop», als die Instanz also, die bei der Zusammenarbeit mit KI die Zügel in der Hand hält. Sie können selbstbewusster mitentscheiden, was es für einen sinnvollen Einsatz von generativer KI braucht.
Mehr Spass.
Ja, wirklich. Denken mit Gen AI macht gute Laune – wenn man sich nicht von ihr an der Nase herumführen lässt. Wer Tools wie Claude, ChatGPT, Gemini und Co. zu inszenieren lernt, bekommt Gelegenheit, das eigene Denken neu zu entdecken.
Für wen ist das was?
Die CEO, der vor Vorstandssitzungen Entscheidungsunterlagen prüft, Marktveränderungen bewertet und unter Zeitdruck Stellungnahmen vorbereitet – und dessen knappste Ressource nicht Informationen sind, sondern die Zeit, diese zu durchdenken.
Der Projektleiter in einem Technologieunternehmen, der Jahresberichte verfasst, die Projektkommunikation gestaltet und technische Komplexität in eine Sprache übersetzen muss, die auch ausserhalb seiner eigenen Abteilung verstanden wird.
Die Direktorin einer Agentur, die am Montagmorgen 80 Seiten Briefing-Material von einem potenziellen Neukunden erhält, aus dem bis Mittwoch eine Offerte entstehen muss, die klingt, als hätte sie den Kunden in- und auswändig verstanden.
Der Rechtswissenschaftler, der eine KI benötigt, die Argumentationslinien in Gerichtsurteilen vergleicht, Kommentare zu komplexen regulatorischen Debatten entwirft und Förderanträge strukturiert – und dabei weiterdenkt, nicht bloss widerkäut.
Die Methode und ihre Wirkung.
ANADAI® verbindet Dramaturgie, Storytelling, Kommunikationsberatung, Psychologie und ein fundiertes Verständnis dafür, wie Sprachmodelle funktionieren – zu einem Werkzeugkasten, der sich auf verschiedene Sprachmodelle anwenden lässt.
Was sich ändert: Aus Herumprobieren wird gezielte und bewusste Inszenierung. Aus dem «der Maschine Befehle erteilen» wird hybride Denkarbeit auf Augenhöhe. Aus einer Verlängerung der eigenen Logik wird echte Co-Intelligenz.
ANADAI® ist für Menschen, die ihre eigenen Kompetenzen nicht an KI abgeben, sondern sie mit ihr erweitern wollen.
ANADAI® setzt sich zusammen aus folgenden Kompetenzfeldern:
Dramaturgie: Erkennen, welche Information wann nötig und nützlich ist, wo Ideen und Gedanken noch nicht tragen und wo der rote Faden dünn wird oder reisst.
Regie: Gestaltung von Szenen und Situationen, Beobachtung und Eingriff koordinieren
Kommunikationsberatung: Zweck, Adressaten, Interessen, gesellschaftlichen und organisatorischen Kontext verbinden
KI-Praxis: Funktion verstehen, Möglichkeiten aufzeigen, Schwierigkeiten einordnen und lösen, alternative Denkweisen erproben
ANADAI® hilft bei der Entwicklung und Produktion von Ideen, Konzepten, Strategien und Inhalten. Bei der Analyse und Erschliessung umfassender Unterlagen. Beim Auffinden von Widersprüchen und Denkfehlern, Vorurteilen und Logik-Lücken.
Bei der Untersuchung von Argumentationen. Beim Entwickeln und Vorbereiten von Reden, öffentlichen Auftritten, Pitches, Verkaufsgesprächen, Verhandlungen und vielem mehr.
Der Arbeitsprozess ist aufgeteilt in drei Phasen:
Vorbereitung: Aufgabe und Ziel klären; Eignung der KI abwägen; Material, Kontext, Rollen und Anforderungen bestimmen; Fehlendes Wissen erkennen und bennenen
Entwicklung: Briefings entwickeln, Rückfragen nutzen, Antworten beurteilen, Perspektiven wechseln und gezielt nacharbeiten.
Prüfung: Aussagen und Annahmen überprüfen, das Ergebnis am Zweck messen, entscheiden, was verwendet werden kann.
feedback
«Das Coaching hat verblüffende Resultate erzeugt und konkreten Nutzen gestiftet. Christian versteht es hervorragend, einem das Potential dieser Werkzeuge in sehr kurzer Zeit näher zu bringen.»
Christoph Joder | CSEM
«Die ANADAI-Session mit Christian hat mir gezeigt, was LLMs wirklich leisten können - und wie ich sie als Denkpartner nutze. Absolut empfehlenswert!»
Adrian Kohler | Farner AG
«Uneingeschränkte Empfehlung für alle, die ein professionelles Onboarding suchen. Besonders hilfreich war, dass Christian mir nicht nur die technischen Funktionen erklärt hat, sondern konkret gezeigt hat, wie Claude meine Forschungsarbeit unterstützen kann»
Dr. iur. des. Aliénor Nina Burghartz | Universität Zürich
«Exzellentes Coaching. Eben gerade nicht einfach noch ein Prompting-Kurs, den ich auch auf Youtube hätte schauen können. Sondern jahrelange Erfahrung als Autor, Dramaturg, Unternehmer und KI-Experte, zugeschnitten auf unsere Situation.»
B.P. | COO
«Christian hat es mit seiner Methode geschafft, mir die Augen zu öffnen und meine Produktivität im Umgang mit ChatGPT deutlich zu steigern.»
Dennis Buck | Berater
«Mir wurde klar, wie stümperhaft ich bis dahin mit KI gearbeitet habe. Überrascht hat mich vor allem, wie präzise man der Maschine Vorgaben machen muss, damit etwas Brauchbares rauskommt. Die Session hat meinen Horizont erweitert.»
Mathias Maurer | CEO Innovation Forces
Angebot
Keynotes
15 bis 90 Minuten
bei Kleingruppen bis 30 Personen Einbau von Workshopelementen möglich
vor Ort, online oder hybrid
individuelle Keynotes passend zu Ihrer Organisation auf Anfrage
Preise ab CHF 2'000,-
Workshops & Webinare
vor Ort, online oder hybrid
Einführung ins ANADAI®-Prinzip
1 - 4 Stunden Dauer
auf Wunsch speziell auf Ihre Organisation / Situation angepasste Workshops & Seminarreihen
praxisnah und verständlich
Preise ab CHF 1'600,-
Coachings
1:1 oder in Kleingruppen bis 4 Personen
inkl. Prep Survey, individualisiertem Programm, Dokumentation, Handout und Nachbereitung
Für Führungskräfte und Wissensarbeiter:innen
Preise ab CHF 900,-
Beratung & Begleitung
längerfristige Beratung und Begleitung innerhalb Ihrer Organisation
Evaluation von AI-Readiness und AI-Culture
Schulungen und Befähigung
Begleitung der Transformationsphase
Preise auf Anfrage
Ihr Human in the loop.
Christian hat sein halbes Berufsleben damit verbracht, als Theaterautor Geschichten für die Bühne zu schreiben. In der zweiten Hälfte entwickelt er Strategien und Kommunikation für Organisationen, die etwas zu sagen haben – aber nicht genau wissen, wie.
In beiden Welten geht es immer um dasselbe: Wie baut man kleine und grosse Welten, in denen Inhalte wirken? Was braucht es, damit man einer Geschichte folgt? Was muss auf dem Spiel stehen, damit Relevanz entsteht?
Was für die Bühne funktioniert, lässt sich genauso für die Arbeit mit KI nutzen: Die Maschinen wie ein Ensemble zu behandeln, macht aus besseren Suchmaschinen exzellente Denkpartner. Aus diesem Gedanken heraus entwickelte er ANADAI®.
Kontakt
Interessiert an einem Coaching, einem Workshop oder einem unverbindlichen Erstgespräch?
Telefonisch
+41 78 720 08 83
hello@anadai.net
SH** in
SH** out.
ANADAI ermöglicht dir, LLMs wie einen kritischen Sparringspartner zu steuern – statt sie als Befehlsempfänger zu nutzen. Das macht deine Analysen entweder schneller oder aber deutlich besser – und mit ein bisschen Übung: beides.
ANADAI macht aus KI-Tools optimale Denkpartner für Menschen, die Wissensarbeit leisten und KI in ihrem Alltag nutzen wollen, um komplexe Herausforderungen zu managen – ohne sich bevormunden oder langweilen zu lassen.
ANADAI funktioniert mit jedem Modell – ChatGPT, Claude, Gemini etc. Für Organisationen mit höheren Compliance-Anforderungen arbeiten wir gezielt mit europäischen Lösungen wie Langdock, n8n, Apertus oder lokalen Modellen. Das Prinzip bleibt dasselbe: Regie führen statt das eigene Denken auszulagern.
ANADAI hat kein Ablaufdatum: Einmal erlernt, steht dir diese methodische Denkweise ein Leben lang zur Verfügung – egal mit welchem AI-Tool du arbeitest.
Christian Hansen hat ANADAI entwickelt, um selbst besser mit KI arbeiten zu können. Mittlerweile vermittelt er sein Wissen und seine Erfahrungen in Coachings, Workshops, Schulungen und Keynotes.
ANADAI is a method for improving human-machine collaboration.
By combining techniques from theatre, psychology, strategy development and communication, ANADAI opens up hybrid thinking spaces where you can rediscover your own work and thinking.
ANADAI is not AI hype, inflated prompt engineering or a new crypto fantasy. ANADAI has been proven to work and, once learned, can be used as a thinking and working tool for the rest of your life – even beyond the use of AI.
Developed by a theatre maker, communications and strategy consultant and independent entrepreneur, ANADAI pragmatically addresses the analysis, management and mastery of complex challenges with the help of large language models such as Chat GPT, Perplexity, Gemini, Claude & Co.
frag nicht, was KI für dich tun kann.
finde raus, was passiert, wenn du dich auf sie einlässt.
Kein hype.
ein Denkwerkzeug.
KI löst nicht jedes Problem – im Gegenteil: Ohne Verständnis für Technologie, Prozesse und eigene Rolle, ohne Anwender-Strategie, entstehen eher neue (teure) Baustellen.
ANADAI ist eine Anleitung zur strategischen Zusammenarbeit mit hybrider Intelligenz – mit Methode, Struktur und kreativer Klarheit.
Du musst kein Tech-Profi sein, um ANADAI anzuwenden. Einmal erlernt, kannst du die Methode zudem mit jeder KI anwenden, ein Leben lang.
Wenzel Weikert | Archipel AG
Koordinator Digitale Bauprozesse
«Besonders beeindruckt hat mich Christians Fähigkeit, relevante Themen effizient voranzubringen. Er weiss genau, welche Fragen wann gestellt werden müssen. Er hat uns genau dort abgeholt, wo wir standen und in kürzester Zeit dorthin geführt, wo wir hinmussten.»
Über einen 3-stündigen Team-Workshop im Juni 2025
kommunikation.
Psychologie.
Strategie.
theater.
ANADAI.
Christian verbindet 20 Jahre Erfahrung als Autor, Dramaturg, Berater und Dozent. Mit ANADAI hat er eine Methode entwickelt, um grosse Sprachmodelle nicht als Werkzeuge, sondern als Ensemble zu führen – für Klarheit, Tiefe und Wirkung im Denken.
Dennis ist der Technik-Profi- Er bringt sein Know-how aus KI-Implementierung und digitaler Transformation ins Team ein. Mit Erfahrung aus Industrie 4.0, Datenanalyse und Robotik unterstützt er die Entwicklung von Custom GPTs und Mensch–KI-Interaktionsservices.
Anna ist unsere Prompt Engineering und HR Expertin. Sie entwickelt und optimiert Agents. Sie denkt strukturiert, arbeitet iterativ und sorgt dafür, dass im Team aus Ideen einsatzbereite Werkzeuge entstehen. (Anna ist eine KI.)
Charly ist unser Ghostwriter. Er macht aus Gedanken Texte. Er formuliert Entwürfe, die (meist) den richtigen Ton treffen und macht komplexe Inhalte verständlich. (Charly ist eine KI.)
Deborah ist für Grafik und Visualisierungen zuständig. Sie übersetzt Konzepte in Bilder. Mit ihren kreativen Skizzen und Visuals macht sie komplexe Prozesse einfach verständlich und greifbar. (Deborah ist eine KI)
Audrey unterstützt Christian im Bereich Administration. Sie hält Prozesse zusammen. Sie priorisiert, strukturiert und schafft Ordnung, damit Projekte ihren Fokus behalten. (Audrey ist eine KI)
Bernd ist Research-Profi. Er taucht tief in Themen ein. Er recherchiert, filtert und verdichtet Wissen, das als Grundlage für Entscheidungen und Inhaltsentwicklungen dient. (Bernd ist eine KI)
Eliane ist Strategin und spezialisiert auf Business Development. Sie verbindet Ideen mit Märkten. Sie denkt Geschäftsmodelle weiter und identifiziert Chancen für neue Angebote. (Eliane ist eine KI)
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